Калькулятор вихідної допомоги (Індія)
Розрахуйте допомогу за останнім базовим окладом плюс DA і стажем.
Працює у вашому браузері. Ваші файли ніколи не залишають пристрій. Дізнатися, як це перевірити
…
Як користуватися
- 1Заповніть поля
Введіть числа або виберіть потрібні опції.
- 2Перегляньте результат
Відповідь оновлюється одразу, щойно ви змінюєте значення.
- 3Використайте
Скопіюйте результат або запишіть його. Нічого нікуди не надсилається.
About this tool
Enter your last drawn monthly basic plus dearness allowance and your years and months of service. The tool uses the formula last salary × 15 ÷ 26 × completed years, rounding a part year of six months or more up to a full year.
The formula
Gratuity = (last drawn salary × 15 ÷ 26) × years of service. The 15 is days of wages for each year and 26 is the working days in a month.
Eligibility
Gratuity is generally payable after five years of continuous service, with exceptions such as death or disability. There is a statutory ceiling; check the latest limit.
Not legal advice
Employers with their own policy may pay more than the statutory minimum.
Поради для найкращого результату
Перевірте кожне поле, перш ніж довіряти результату: одна неправильна цифра змінює всю відповідь. Використовуйте точні числа з розрахункового листка, рахунку, сертифіката чи договору й занотуйте дату розрахунку. Ставки, пороги й правила час від часу змінюються, тому для податків, зборів і юридичних питань вважайте результат оцінкою та звіряйте з офіційним джерелом, указаним на сторінці. Пробуйте скільки завгодно сценаріїв: нічого не зберігається й не надсилається, оновлення сторінки очищає поля.
Коротко
- Категорія: Щоденні інструменти
- Працює в браузері, без реєстрації й завантаження.
- Введені вами дані залишаються на пристрої.
- Доступно англійською.
- Вміст востаннє перевірено:
Поширені запитання
What is the formula?
Last salary × 15 ÷ 26 × years of service.
How is a part year treated?
Six months or more is rounded up to a full year.
Is there a minimum service?
Generally five years of continuous service.
Is the result final?
No. Confirm with your employer and the law.