Thailand Kalkulator Pembayaran Perhentian (Undang-undang Perlindungan Buruh)

Cara melakukannya

1. 1
   Langkah 1: buka Thailand Kalkulator Pembayaran Perhentian (Undang-undang Perlindungan Buruh) dan masukkan data anda

   Taip nombor atau teks anda, tambah fail, atau pilih pilihan yang diperlukan. Tiada apa-apa dimuat naik: semuanya kekal dalam pelayar anda.

2. 2
   Langkah 2: apa yang dilakukan Thailand Kalkulator Pembayaran Perhentian (Undang-undang Perlindungan Buruh)

   Menghitung bayaran perpisahan undang-undang di Thailand dari gaji dan tempoh perkhidmatan anda.

3. 3
   Langkah 3: baca keputusan dan bandingkan

   Keputusan muncul serta-merta. Ubah satu nilai untuk melihat bagaimana jawapan berubah, kemudian simpan angka yang sesuai dengan kes anda.

4. 4
   Langkah 4: salin atau simpan

   Salin keputusan atau muat turun. Untuk keputusan penting, sahkan dengan sumber rasmi atau penasihat.

Tentang alat ini

Masukkan gaji bulanan anda dan tahun perkhidmatan anda. Kalkulator mencari bilangan hari perhentian dalam skala undang-undang, dari 30 hari hingga 400 hari, dan jumlahnya.

Skala

Di bawah Akta Perlindungan Buruh, pampasan berlaku apabila majikan menamatkan pekerjaan atas sebab lain selain kesalahan: 120 hari hingga kurang dari 1 tahun 30 hari; 1 hingga kurang daripada 3 tahun 90 hari; 3 hingga kurang dari 6 tahun 180 hari; 6 hingga kurang dari 10 tahun 240 hari; 10 hingga kurang dari 20 tahun 300 hari; 20 tahun atau lebih 400 hari gaji akhir.

Gajinya sehari

Alat ini membahagikan gaji bulanan dengan 30 untuk mendapatkan upah harian; bagi pekerja yang dibayar pada hari atau sekeping, gunakan kadar pada hari terakhir.

Tidak termasuk

Percuma jika pekerja itu dipecat kerana kesalahan serius, atau jika kontrak jangka masa tertentu berakhir.

Contoh berselesaian

A monthly wage of ฿30,000 and 7 years of service falls in the 240-day band. The daily wage is ฿1,000, so severance is ฿240,000.

Petua untuk hasil terbaik

Semak setiap ruang sebelum mempercayai hasil, kerana satu angka yang salah mengubah keseluruhan jawapan. Gunakan nombor tepat daripada slip gaji, bil, sijil atau kontrak dan catat tarikh anda mengira. Kadar, ambang dan peraturan berubah dari semasa ke semasa, jadi untuk cukai, yuran dan perkara undang-undang, anggap hasil sebagai anggaran dan sahkannya dengan sumber rasmi yang dinyatakan pada halaman ini. Anda boleh mencuba sebanyak mana senario; tiada apa disimpan atau dihantar dan memuat semula halaman mengosongkan ruang.