1099-vs-W-2-Gehaltsrechner
Finden Sie das W-2-Gehalt, das einem 1099-Vertragsnehmer nach Selbstständigkeitssteuer und Leistungen entspricht.
Läuft in Ihrem Browser. Ihre Dateien verlassen nie Ihr Gerät. So prüfen Sie es
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So geht's
- 1Schritt 1: 1099-vs-W-2-Gehaltsrechner öffnen und Angaben eingeben
Geben Sie Ihre Zahlen oder Ihren Text ein, fügen Sie Ihre Datei hinzu oder wählen Sie die gewünschten Optionen. Es wird nichts hochgeladen: alles bleibt in Ihrem Browser.
- 2Schritt 2: Was 1099-vs-W-2-Gehaltsrechner macht
Finden Sie das W-2-Gehalt, das einem 1099-Vertragsnehmer nach Selbstständigkeitssteuer und Leistungen entspricht.
- 3Schritt 3: Ergebnis lesen und vergleichen
Das Ergebnis erscheint sofort. Ändern Sie einen Wert, um zu sehen, wie sich die Antwort verschiebt, und behalten Sie die Zahl, die zu Ihrem Fall passt.
- 4Schritt 4: Kopieren oder speichern
Kopieren Sie das Ergebnis oder laden Sie es herunter. Bei wichtigen Entscheidungen bestätigen Sie es mit der offiziellen Quelle oder einer Beratung.
Über dieses Tool
Enter what you would earn as a contractor, your business expenses, your own health cost and the value of the benefits an employee would get. The tool works out your take-home as a contractor after self-employment and income tax and shows the W-2 salary that would give you the same.
Was der Auftragnehmer zahlt
A 1099 worker pays both halves of Social Security and Medicare: 15.3% of 92.35% of profit, with the Social Security part stopping at the wage base. Half of that tax is deducted when working out income tax. The contractor also pays for health insurance and gets no paid leave.
Was der Arbeitnehmer zahlt
An employee pays 7.65% FICA and income tax on the salary. The employer pays the other half of FICA and the value of benefits such as health insurance, a 401(k) match and paid time off.
Das Ergebnis
Die W-2-Gehälter sind die Gehälter, deren Einkommen nach Steuern plus der Wert der Leistungen nach Steueren dem Einkommen des Auftragnehmers entspricht.
Rechenbeispiel
$100,000 of contractor income with $6,000 of expenses, $7,200 of health cost, benefits worth $9,000 and a 29% combined income-tax rate: profit is $94,000, self-employment tax $13,282, income tax $25,334 and take-home $48,184. The W-2 salary that gives the same is about $61,853, or 61.9% of the contractor rate.
Tipps für beste Ergebnisse
Prüfen Sie jedes Feld, bevor Sie sich auf ein Ergebnis verlassen, denn eine falsche Ziffer ändert die ganze Antwort. Verwenden Sie die genauen Zahlen aus Gehaltsabrechnung, Rechnung, Zeugnis oder Vertrag und notieren Sie das Datum der Berechnung. Sätze, Schwellen und Regeln ändern sich von Zeit zu Zeit; behandeln Sie das Ergebnis bei Steuern, Gebühren und rechtlichen Fragen als Schätzung und bestätigen Sie es mit der auf dieser Seite genannten offiziellen Quelle. Sie können beliebig viele Szenarien durchrechnen; nichts wird gespeichert oder gesendet, und Neuladen der Seite leert die Felder.
Kurzinfos
- Kategorie: Großbritannien und USA
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- Auf Englisch verfügbar.
- Inhalt zuletzt geprüft:
Häufig gestellte Fragen
Warum muss ein Bauunternehmer mehr verlangen?
Weil der Auftragnehmer dem Arbeitgeber die Hälfte der Lohnsteuer zahlt und keine Leistungen erhält.
Wie schätze ich Vorteile?
Wenn Sie den Anteil der Arbeitgeber an der Krankenversicherung, dem 401 (k) Match und dem bezahlten Urlaub addieren, erhalten Sie.
Ist der QBI-Abzug inbegriffen?
No. The 20% QBI deduction can improve the contractor's result, so treat this as a cautious figure.
Ist der Steuersatz durchschnittlich oder marginal?
Verwenden Sie Ihre Grenz kombinierte Bundessatz und Staat; das Tool wendet es auf den gesamten Betrag, die eine Annäherung ist.
